Мягкая власть

Мягкая сила (soft power) - по концепции Джозефа Ная, — это власть предполагающая способность добиваться от кого-то желаемых результатов на основе добровольного участия, симпатии и привлекательности, в отличие от «жёсткой силы», которая подразумевает принуждение, то есть, мягкое влияние без прямого принуждения

Термин «мягкая сила» (англ. soft power) впервые ввёл в оборот профессор Гарвардского университета Джозеф Най в своей книге 1990 года Bound to Lead: The Changing Nature of American Power. Под концепцией политолог имел ввиду в первую очередь мягкую власть. Впоследствии он развил данное понятие в своей книге 2004 года Soft Power: The Means to Success in World Politics и статье «„Мягкая сила“ и американо-европейские отношения» [1].

К мягкой власти также относятся должностное влияние через занятие ключевых должностей, не обязательно принимающих решения но могущие готовить к нему предпосылки, данные или иным способом без принуждения или советов подводить к нему

Женщины, как и мужчины, участвуют в этом процессе, но их роль и массовость влияния существенно отличается и часто обсуждается с разных сторон. Женщины практически полностью доминируют в образовании, воспитании, подборе и найме кадров, органах законодательной и исполнительной власти, в судебной системе, тогда как мужчины чаще представлены на должностях формальных руководителей и лиц несущих ответственность, а также в сферах повышенного риска не позволяющих существенно влиять на решения руководства.

Саммит первых леди и джентельменов (это мужья и жёны глав государств - преимущественно второе) ежегодно проходящий на Украине по инициативе предположительно одного из двух серых кардинала Украины супруги президента Украины Зеленской, на официальном сайте [2] одной из целей указал усиление влияния не политику супругов глав государств через мягкую силу